Legyen tiéd az Aranycsapat!
- 2026-02-10 14:00 - 16:00
Nagyszerű hangulatban telt Laczkó Péter szervezetfejlesztési szakértő humorral teletűzdelt tréningje, ahol a résztvevők a munkahelyi fluktuáció ellenszeréről tanulhattak.
A titok egyszerű: emberség, törődés, figyelem és kommunikáció. Na meg persze az sem árt, ha a vezetőség partnerként kezeli az kollégákat, nem pedig alárendelt alkalmazottként.
A lojalitás és a bizalom is egy fontos szerepet játszik. Ha a munkatársak nem tudják, hogy mi a vállalkozás célja, mit szeretne elérni, mert mindezt nem kommunikálja érthető módon a vezetőség, akkor veszett fejsze nyele.
A gyakorlatias előadótól azt is megtudhatták, hogy a motiváció sem árt ahhoz, hogy az emberek ne csak bejárjanak a munkahelyükre, hanem szeressék is a környezetet. Egy-két kedves szó, törődő megjegyzés vagy dicséret igazán fel tudja dobni az ember napját.
Péter rengeteg saját történetet és tapasztalatot mutatott be, személyre szóló tanácsokkal ellátva az érdeklődőket: legyen szó vendéglátásról, gépiparról vagy turisztikáról, így mindenki magáénak érezhette a programot.
Nem utolsósorban az is kiderült, hogy az áhított „aranycsapat” – az ideális munkahelyi gárda – nem is létezik. Törekedni azonban lehet rá: minden vállalkozás a saját igényei szerint alakítsa ki a csapatát, de úgy, hogy az valóban csapat legyen. Közös érdekek, közös célok kössék össze az embereket, ne csak a fizetésért dolgozzanak.
Ha jó a közösség, megvan az éves terv a megvalósítandó célokról, akkor garantált a siker.
