Kamara Hírek

• 2026. július 15. 14:30
• Forrás: Magyar Kereskedelmi és Iparkamara

Itt a lehetőség az exportpiaci növekedésre! Jelentkezzen támogatott üzleti delegációinkra! Németország, Kína vagy Marokkó? Bármelyik irányba nyitna, a kamara segít! 2026 szeptemberében támogatott részvételi lehetőséggel szervez az MKIK nemzetközi üzleti delegációkat exportőr kis- és középvállalkozások számára. Bővebben

• 2026. július 15. 12:30

Mit kell tenni, ha egy vásárló panaszt tesz? Mennyi időn belül kell válaszolni? Mit jelent pontosan a jótállás, a szavatosság vagy az ÁSZF? Hogyan lehet elkerülni, hogy egy kellemetlen ügyből fogyasztói jogvita, vagy akár hatósági bírság legyen? Bővebben

• 2026. július 13. 08:30
• Forrás: Magyar Kereskedelmi és Iparkamara

A kamarai hálózat által működtetett nyolc Békéltető Testület 2026 első félévében összesen 6102 ügyet zárt le, ez 6 százalékkal több, mint a tavalyi év azonos időszakában lezárt 5740 ügy. Az eljárások több mint harmada, 2176 eset egyezséggel zárult a felek között az esztendő első hat hónapjában. Termékekkel kapcsolatban legtöbbször, 816 esetben lábbelikkel, a szolgáltatásoknál pedig 571 alkalommal közlekedéssel kapcsolatban kezdeményeztek eljárást a fogyasztók. Bővebben

• 2026. július 10. 08:36

Felhívás somogyi vállalkozások részére

A Pécsi Tudományegyetem és a Somogyi Kereskedelmi és Iparkamara együttműködésében ezúton kérjük a somogyi vállalkozásokat az UniNext Innovációs Programhoz kapcsolódó beszállítói kérdőív kitöltésére.
A kezdeményezés célja a régióban működő vállalkozások és beszállítói kapacitások láthatóságának erősítése, valamint a jövőbeni üzleti kapcsolódások elősegítése. Bővebben

• 2026. július 9. 09:15

A Magyar Kereskedelmi és Iparkamara elindította a Megtartó Műszakok országos programot, amely személyre szabott szakértői támogatással segíti a vállalkozásokat a munkaerő megtartásában, valamint a vezetői és szervezeti működés fejlesztésében. A program keretében a vállalkozások térítésmentesen részesülhetnek olyan szakértői támogatásban, amely segít feltárni és kezelni a munkaerő-megtartást befolyásoló szervezeti és vezetői tényezőket. Bővebben